齐齐哈尔新闻网4月3日讯(苏广鑫)创新载体“转作风”多措并举“提能力”——克东县全面开展“作风能力建设年”活动侧记
按照省市委关于开展机关“能力作风建设年”活动的部署,齐齐哈尔市克东县坚持高位谋划、系统布局、精心组织、周密部署,启动全县机关“能力作风建设年”活动,动员全县上下进一步增强狠抓作风建设的使命感、责任感、紧迫感,坚持不懈抓好干部能力作风建设。
精心安排部署,强化组织保障。克东县委高度重视机关能力作风建设工作,第一时间成立工作领导小组,县委书记和县委副书记、县长担任组长,县委副书记任常务副组长,有关县委常委同志任副组长,从县级领导做起,强化责任担当,增强从“我”做起的理念,形成“头雁”效应,一级做给一级看,一级带着一级干,带头提高能力素质,带头转变工作作风。成立领导小组办公室和若干专项工作组,明确职责任务,专责推进全县能力作风建设,形成上下贯通、齐抓共管、强力推进的工作格局。
创新活动形式,提升工作能力。克东县结合实际打造自身载体,创新开展10个专项活动,即“我为克东发展献一策”“创新驱动发展我先行”“区域产城融合发展争排头”“五学五提升”和“双能双会”“三治一创”活动和“四化四亮一提升”“四督四查双考评”“四聚焦、四走进、四攻坚”“五进五访一提升”“严管严治严问责”“三比三看三争做”活动。创新工作方法,采取有效措施,做到规定动作不走样,自选动作有特色,创新动作有亮点。
加强督查落实,突出跟踪问效。由克东县委组织部、县纪委监委、县委督考办、县政府督查室牵头,对照任务分解表和工作要点内容,以“能力作风建设年”活动为抓手,加强日常督办检查,及时通报存在问题,严厉打击能力不足不能为、动力不足不想为、担当不足不敢为等推推动动、不推不动的行为;不定期开展“回头看”,加大问题明察暗访的力度和频次,选树先进优秀,狠抓反面典型,标本兼治求实效,推动全县干部真正把观念转过来、能力提上去、作风硬起来,在推进“六个克东”建设的新征程中,树立新形象、展现新作为。
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