克东县不断加强顶层设计、系统施策,突出人才荟萃、资源富集、宜居宜业、产城才融合发展等特点,探索构建人才服务体系。
建设“三圈”,打造“全方位”服务生态
通过实施“引才归乡创业、聚力振兴发展”人才活动,整合园区企业、农村合作社、工业地产的力量,创建大学生返乡创业基地、人力资源服务产业园等载体,打造青年创业者联盟,建设创新创业“生产圈”,用好现有创业政策,全力吸引在外人才就业创业。通过升级改造青年人才公寓、建设高层次人才公寓、打造人才驿站等,配套提供教育、医疗和餐饮娱乐等服务,打造便捷“生活圈”,全力提升人才服务质效。截至目前,人才公寓入住人,入住率达89%。依托二克山公园和通山公路,精心设计建设人才公园和人才大道。公园内部景观秀美,外部与人才大道衔接,多方位、立体式展示克东人才风貌,打造和谐和美“生态圈”,营造全社会尊重人才、重视人才、关心人才的良好氛围。
组织“四员”,打造“全周期”服务生态
出台了《克东县党员领导干部联系服务专家人才工作方案》,建立一对一人才“联络员”,全县23名县级党员领导干部“一对一、点对点”直接联系、服务专家人才,通过深入工作一线走访看望、重要节日探望慰问、电话信函沟通等方式,加强日常联系服务,了解专家人才思想、工作和生活状况,听取他们对推进经济社会高质量发展的意见建议,帮助解决实际困难,累计开展人才慰问余次,办结专家人才意见建议21项。创建人性化的“克东人才”
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